有关于内部控制完善企业会计内部制约制度对策

论文导读：的会计人才的需求也越来越大，但是目前会计人员的整体素质依然普遍较低。在业务水平方面，由于电算化的普及，很多的从业人员都难以从传统的手工记账方法中转变过来，难以适应记账方法的改变，另外职业道德水平也较低，主要表现为部分从业人员难以抵住金钱的诱惑，常常违背自己的良心作出一些有违会计准则的事。

(三)企业会计的监督体

摘要：企业内部会计控制主要是指单位为了提高会计信息的质量，保证资产的安全、完整，确保有关法律法规和规章制度的贯彻执行等而制定实施的一系列控制方法、措施和程序，其主要的目的在于使得企业资金的流动更加的合理，有效的协调企业的生产经营活动，以帮助企业实现利益的最大化
关键词：企业内部会计控制企业资金流动企业财务管理制度
一、前言
企业内部会计控制主要是指单位为了提高会计信息的质量，保证资产的安全、完整，确保有关法律法规和规章制度的贯彻执行等而制定实施的一系列控制方法、措施和程序，这项制度的实行主要依赖于企业的各管理层、部门之间的相互制约相互监督。实施企业的会计内部控制制度的其主要的目的在于使得企业资金的流动更加的合理，有效的协调企业的生产经营活动，以帮助企业实现利益的最大化。

二、当前我国企业会计内部控制制度存在的相关问题分析

我国企业实行会计内部控制制度的目的在于促进企业的财务管理向规范化、制度化的方向发展，提高企业的抗风险能力。但是当前我国企业会计内部控制制度还存在着较多的问题，主要体现在以下几个方面：

(一)起步较晚，体系还不完善

与西方发达国家相比，我国在企业会计内部控制制度方面研究的时间短，实践的时间也较短，很多企业的管理者基本还没有内部控制的意识，重视度较低，参与的积极性也较低。有部分企业甚至只是表面上设有此项制度，但是并没将其贯彻到企业的财务管理当中，有的甚至根本未建立此项制度，遇到相关的问题时，经常以领导的意志为主进行办事，这不仅使得此项制度没有发挥到应有的作用，同时也间接地影响着企业地健康可持续发展。

(二)会计人员的综合素质跟不上要求

随着我国社会经济几十年的高速发展以及会计制度的不断改革，行业对高素质的会计人才的需求也越来越大，但是目前会计人员的整体素质依然普遍较低。在业务水平方面，由于电算化的普及，很多的从业人员都难以从传统的手工记账方法中转变过来，难以适应记账方法的改变，另外职业道德水平也较低，主要表现为部分从业人员难以抵住金钱的诱惑，常常违背自己的良心作出一些有违会计准则的事。

(三)企业会计的监督体系存在较多的漏洞

企业内部审计人员是企业会计监督的主体，也是实现企业会计内部控制的主体。但是，根据笔者的调查发现，有少部分企业根本没有按要求设立相关的内部审计机构摘自：论文查重站www.7ctime.com
，有一些企业虽然有设立相关的内部审计机构，但是其配备的人员较少，难以满足审计工作的需要，审计机构的作用并没得到足够的重视，甚至有部分企业的领导人把相关的内部审计机构当成是对自己权利的一种限制。

(四)企业会计核算存在很多不规范的现象

企业会计核算的规范化是实现企业会计控制制度的重要前提。其不规范的地方主要表现在以下几个方面：第一，部分企业的会计核算操作程序较为混乱，存在一人办事、一人了结的情况；第

二、有些企业根本不设置相关的日常账目，以票代账，虚设假帐，账目较为混乱。

(五)内部控制制度缺乏信息技术的支撑

随着科学技术的突飞猛进，计算机技术开始在我国各个行业得到广泛的应用。现代企业，要想实现会计财务的规范化、科学化管理，加强对企业会计内部的控制，与信息技术的结合是必然的选择。但当前很多企业的领导人并未真正认识到计算机信息技术应用于财务会计管理中的重要性，大大削弱了我国企业会计的内部控制力。

三、相关的措施探讨

针对以上存在的一些问题，笔者认为主要可以采取以下几点措施进行解决：

(一)建立有效的的财务运行机制，规范企业会计核算

我国传统的会计工作主要的重心在于对经济业务的记录以及对一些基本的业务数据的统计与分析，难以起到优化企业财务管理的作用。新形势下，这种传统的会计工作明显难以跟上时展的需要，企业必须要进一步转变会计职能，形成以管理为中心的财务运行机制，充分发挥会计在财务管理中的作用。

(二)注意提高企业会计人员以及管理人员的整体素质

众所周知，21世纪的竞争归根到底是人才的竞争，人才是企业在未来激烈竞争中立于不败之地的关键所在，人是生产力中最活跃的因素，再好的制度也要靠人去制定、靠人去实施，否则将难以发挥制度的作用。[3]从上面的分析中，我们可以知道，当前我国企业会计的从业人员的整体素质并不高，因此，企业应该要着重强化对会计从业人员素质的提高；在业务知识的强化方面，企业应该要有计划的引进高素质的会计人员，同时还要注意对在岗人员的定期培训论文导读：
，使他们的业务水平跟上企业财务管理的需要。

(三) 加强监督与管理，健全相关的内部控制制度

加强监督与管理，健全企业会计内部控制制度是关键。企业的会计内部控制制度主要包括货币资金控制制度、存货控制制度、对外投资控制制度、固定资产控制制度、工程项目控制制度、筹资控制制度、销售控制制度、预算控制制度等。这些控制制度控制的内容主要包括：岗位分工及归口控制、人员素质控制、授权批准控制、业务流程控制、财产保全控制等。
四、结语
综上所述，我们可以知道，企业加强会计的内部控制制度是企业适应未来不断发展的需要，也是企业会计管理走上规范化、制度化管理的需要。从以上的分析中，我们可以知道，我国企业会计内部控制制度的起步较晚，还存在着许多亟待解决的问题，但是，相信随着探索的深入，其发展一定会越来越完善。
参考文献：
杨平.浅谈如何完善企业会计内部控制制度[J].才智，2011（12）：339-339
能昌欣.论企业会计内部控制[J].金融经济，2010（10）：187-187
[3]付占荣.关于如何完善企业会计内部控制制度的探讨[J].中国对外贸易，2011（18）：150-150