浅析议会浅议会计以业环境与会计职业道德建设

论文导读：
【摘要】随着全球经济一体化的进程，我国的经济体制改革也不断深入，改革开放三十多年，会计发展非常迅猛，但出现了良莠不齐的现象，
基于此国家出台了相关的会计政策和法规，力争使会计工作秩序走上正轨。据此，本文就我国会计从业环境及其行业道德建设现状进行了分析
论述，通过本文的研究，旨在为提升我国会计从业者的道德水平做些有益的研究尝试。
【关键词】会计从业环境；会计从业者；道德体系
从事会计工作人员的职业道德，指其在履行会计职责活动中，所应该具备的优良的道德品质，它不仅是会计人员的行为规范和准则，而且也是
衡量会计人员工作好坏的标准之一。经济社会，会计人员遍地开花，只要有经济活动的地方，就需要有会计人员的职业道德来约束，所以说，
会计职业道德建设是大势所需，是社会诚信的一个标志。

一、影响会计职业道德的因素

会计人员的工作虽然限于会计领域，但会计领域背后离不开整个社会大环境，所以，从业人员难免会受到社会其他因素的影响。虽然大多数影
响是积极的，但消极的影响也是值得我们注意的。本文重点站在消极因素分析会计外部环境对其职业道德的影响。分析称，这些不利于会计工
作的影响，主要原因源自相关法律和制度的不完善，以及会计人员的职业道德问题。

1.职业信仰缺乏，法律意识淡薄

会计人员职业道德建设不健全，法律意识淡薄，因为会计人员所从事的职业很特殊，必须要有正直廉洁的操守，不能见利忘义，但是，不排除
个别会计人员因为道德品质低下，没有法律意识，“以权”谋私，比如利用工作的方便挪用公款等等。也有一部分会计人员保守传统，不思进
取，不求上进，没有远大的职业理想，也缺乏必备的爱岗敬业精神。墨守成规导致他们的业务知识跟不上时代的进步，专业技术也停留在低水
平状态，不认真履行新规定，与时代建设脱轨，同时，他们对于新颁布的相关法律法规也不予以重视，会计法规对于他们形同虚设，依法办事
成了纸上谈兵。

2.行业机制不规范，缺乏有效监督体系

作为企业来讲，领导缺乏法律意识，导致会计人员自我约束能力低下。当企业的财务行为与国家的会计法规制度有矛盾时，单位会关注单位利
益，忽视对违纪违规行为的监督，有的甚至会借当前会计、审计、财政、税务等各项监督标准不统一的空子，为单位牟利。另外的原因是，整
体的社会监督体系和高效的协作监督制度尚不健全，各监督部门各自为政，不能从国家利益出发发挥应有的监督作用。虽然各单位内部都设有
审计机构，这也是国家监督体系的延伸，但有效的对单位经济活动进行监督还是缺乏力度的，影响着国家财经源于：论文的标准格式www.7ctime.com
法规的执行和落实，虽然单位内
部的审计机构有监督权，但没有制裁惩戒的权利，所以对于违规行为无能为力。

二、完善会计职业道德建设的对策和建议

1.营造行业良好的环境，规范行业发展体系

加强会计职业道德建设是时代的要求，会计从业人员职业道德教育的方式，不但要要灵活，寓教于学，将枯燥抽象的文字引入到典型的案例中
，还要现身说法，保证寓意深刻，这样的认识，无疑是深刻和感性的，会计职业道德教育的效果是显而易见的；增强普法教育，做好会计法宣
传工作，从各级领导抓起，加强法制观念的认知。认真履行《会计法》，并依次开展宣传工作，使会计职业道德深入人心；既要树立学习会计
法规的模范，也要根据典型案例进行分析，用正反两方面的事迹进行教育，促进了从业人员遵纪守法的自觉性。同时，各级政府要加大执法力
度，执法从严，充分发挥法律的震慑作用，对那些明知故犯，且屡教不改的人员予以严格的惩处，责令其检查自省，严重者，可停止其从事会
计工作，对于触犯法律的，严格依照法律章程办事，做到违法必究，提高会计职业道德建设的水准。

2.完善会计行业规制制度，切实履行会计职业道德

作为一名合格的会计人员，第一要务是遵守《会计法》，以及与会计职业相关的一切法规和制度，必须无条件的执行会计职业道德原则。会计
人员要有高尚的人格，过硬的专业文化知识，熟悉并拥护国家制定的各项财务法规和方针政策，要严格贯彻执行国家关于财务管理的一切法律
和规定，要具备扎实的法律意识，并提高自身素质。要与时代同行，认真学习现代会计知识。

3.创新会计行业工作机制，建立现论文导读：

代企业管理和内控机制
关于现代企业的管理制度，内部控制制度不可或缺。所谓内部控制制度，是现代经济管理的组成部分，担负着单位财务管理，以及会计核算的
重任，是科学健全的内控体系，它的作用是保护单位资产的安全完整性，保证会计信息资料的真实与合法性。因此，构建会计职业道德，这也
是一个重要的组成。依据《会计基础工作规范》，做好日常会计业务，减少的发生。

4.加大严惩力度，严肃会计行业财经纪律

严格执行法律规范，对失信者绝不心慈手软，纵容包庇，管理人员要依据新修订的《会计法》，建立新的监管机制，做到分工明确，各司
其责。所以，各单位在落实管理制度时，要将会计信息的真实，以及有无违法行为纳入到各层领导的业绩考核中，对于会计信息质量问题，要
实行一票否决制，将财经纪律进行到底。
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