谈条令深入学习贯彻新条令 稳步推进部队科学管理

论文导读：
摘要：随着部队各项改革的逐步深化和新条令的颁布实施，部队的管理工作出现了一些新情况、新问题。本文围绕如何在学习贯彻新条令中稳步推进部队的科学管理工作，提出了创新部队科学管理的基本对策，对实现部队管理的科学高效，降低管理成本，提高部队的战斗力水平具有重要的现实意义。
关键词：部队管理新条令
抓好部队建设，关系到部队建设的基础和长远发展，是落实以推动国防和军队建设科学发展为主题，以加快转变战斗力生成模式为主线这一重大战略思想的重要内容，是军队把握趋势、解决问题、推进发展的基本遵循。稳步推进部队建设，要建立深入学习贯彻新条令的长效机制，充分发挥管理工作服务保障作用。

一、创新部队科学管理理念

理念决定思路，思路决定出路。新条令对我军部队的素质、体制编制、训练方式等提出了全新要求，部队管理工作必须在科学管理理念的指导和引领下与时俱进，同步发展。
1.树立人本管理理念。坚持以人为本，是科学发展的本质与核心，是我军重要的建军治军理念,也是实现我军部队科学管理的重要基石。确立以人为本理念，要坚持从严治军与以情带兵、从严管理与人性管理、管人与育人相统一，切实把尊重人、爱护人、培育人作为各级管理者的基本职责，在促进部队全面发展中提升部队的科学管理水平。
2.树立系统管理理念。信息化条件下战斗力生成模式更加注重体系融合,更加强调统筹兼顾，要求部队的管理工作确立系统理念，谋求整体效益。要把获得系统效能作为引导部队管理行为的目标和评估部队管理效果的尺度，努力将各级各部门管理职能和力量整合起来,将分散的管理资源综合运用起来，将多元无序的管理标准统一规范起来，实现部队管理的整体优化和综合集成。
3.树立精确管理理念。部队信息化建设水平不断提高，大量科技含量高、造价昂贵的信息化武器装备陆续列装，既要求部队管理工作更加精细化，也为实施精确管理创造了条件。要确立以精细促落实、以细节求高效的精确管理理念,注重综合运用现代信息技术，用具体明确的量化标准，规范管理行为，调控管理活动，评估管理结果，实现由粗放管理向精细管理的转变，不断提高部队管理工作的质量和效益。

二、狠抓部队管理中的条令条例落实

条令条例是治军带兵的基本准则，体现了科学管理的内在规律。部队的科学管理，必须坚持依法治军，严格落实条令条例，为加快转变战斗力生成模式提供良好的法制基础和纪律保障。
1.加强条令条例学习教育。知之深切，方能行动自觉。因此，要把条令法规的学习教育作为一项持久任务，广泛开展“学法规、用法规、守法源于：论文提纲格式www.7ctime.com
规”的活动，不断强化官兵的条令意识、军人意识、养成意识，把制度观念形态的东西转化为官兵的自觉行动，切实打牢部队官兵依法办事的思想基础。
2.强化条令条例执行力度。随着我军法制建设快速推进，已经形成了以共同条令为主体的比较完善的法规体系，关键问题在于执行。要坚持条令面前人人平等，从将军到士兵，从机关到基层，从营区内到营区外，人人、事事、时时、处处都要严格按照条令办事。特别是各级领导干部要带头学习条令条例，讲话办事要严格依据条令条例，真正形成领导依法决策、机关依法指导、官兵依法办事的良好氛围。
3.创新条令条例落实途径。当前，一些单位片面强调职能任务的特殊性而弱化条令条例落实，导致部队的管理工作在不同单位之间参差不齐，发展不够平衡。条令条例是对部队的共性要求，是全体官兵的共同行为准则。不同类型的单位要根据部队编成、人员特点和担负任务，创造性地落实条令条例，使条令的共性要求与单位个性特点有机统

一、决不能强调特殊性而随意降低标准要求。

三、研究解决部队管理的新问题

学习贯彻新条令的过程,是新情况新问题不断涌现的过程。努力适应部队建设内外环境和官兵成分结构变化等新情况，深入研究探索新形势下治军特点规律，着力提高部队管理工作的质量效益。
1.建立完善制度机制。对待新情况新问题，要把研究建立部队管理工作绩效评估机制作为重点任务，形成定性与定量相结合的管理工作评价体系，为部队经常性管理工作和正规化建设提供全面系统的评价标准，从根本上改变管理工作评价无标准、考核无依据的状况。
2.充分借助科技手段。积极适应战斗力生成模式，转变对管理工作提出的新要求，按照实时、便捷和智能的要求，实施精确管理。需要注意的是，监控装置安装后不能自然带来安全，必须完善建、管、用一体的配套措施，使之发挥应用效能。
3.调动官兵广泛参与。推进科学管理，必须充分尊重基层官兵的主体地位，凝聚基层官兵的集体智慧，依靠广大官兵来解决问题。要围绕促进官兵全面发展、发挥官兵主体作用、维护官兵合法权益来开展工作。
参考文献：
皮志高.以科学发展观为指导，确立科学的管理理念[J].高等教育研究学报,2007,3:14-16