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分析新形势下交通工程应用型教育转型

最后更新时间:2024-03-25 作者:用户投稿原创标记本站原创 点赞:24299 浏览:109136
论文导读:。根据学校发展实际和地方交通产业特点,优化资源配置,打造优势突出、特色鲜明的学科专业。应加强应用型本科人才培养模式改革,在培养特色型、创新型和技术技能型人才上形成特色和优势。所培养的交通人才应是拥有扎实的专业基础、专业技能,同时具有发展后劲的创新型人才。

三、新形势下交通工程专业职业化教育转型举措

摘 要:本文在本科院校应用型改革新形势下,在充分调研交通工程社会人才需求的基础上,基于东南大学研究型交通工程专业课程体系,结合东南大学成贤学院以应用型人才培养为宗旨的指导思想,对交通工程专业应用型人才培养策略进行研究,提出了从培养理念转变到课程体系设置以及实习实训基地建设等一整套的改革举措,为应用型交通工程专业建设提供参考。
关键词:需求导向 应用型 交通工程 课程体系改革
随着社会经济的不断发展,交通理由变得越来越复杂,成了世界难题。这对交通工程师的要求也越来越高,交通工程的人才培养必须适应时代要求,进行相应的改革,才能培养出适合时代需求的高级交通工程师。近年来,我国高等教育在不断探索和改革,传统培养模式向应用型本科教育转变是当前高等教育改革的新任务。面对这样的教育改革新形势,交通工程专业如何抓住时机实现应用型教育转型,成为亟须研究的课题。

一、传统交通工程专业培养模式分析

1.交通工程专业人才培养目前状况

国内高校在交通工程人才培养模式上与国际水平还有一定差异,人才队伍的培养与我国交通运输业的快速发展极不对称,在学生培养中未能强化能力培养的环节,最终造成培养的人才综合素质偏低。目前,虽然交通工程专业人才培养正逐步形成“厚基础、宽口径”的特色,实现“知识、能力、素质”并重的人才培养模式,但仍普遍存在口径过宽的理由,学生学习的内容包括道路工程、汽车运用工程、交通管理、交通规划以及其他工程技术等,这样使学生知识面广而不精,实践性不强,技能性薄弱,到工程单位眼高手低,最终导致单位招不到合适的人才,学生也找不到工作的尴尬局面。

2.传统培养模式理由剖析

(1)课程面广而不精。交通工程专业涉及面广,要求学生掌握的知识多。交通工程专业以往课程设置囊括力学、土力学、水利学、工程材料、结构设计原理、桥梁工程等大量交叉学科课程,使得学生学业繁重,实践环节少。这样的培养模式适合研究型人才的培养,而对于应用型交通工程专业学生来说,更多的是应该从当前社会对交通工程专业的人才需求出发,对课程体系设置进行改革创新。
(2)实习实训环节少。交通工程专业与社会结合紧密,实践性强,只有培养方案中有足够多的实践环节,才能培养出适应社会需求的人才。但从现有的专业培养方案来看,实践环节安排不足,在总计划190.5个学分中,只有43个学分是实践课程,而真正涉及交通工程专业性的实践环节仅有35个学分,占专业总学分的18.37%。这样的实践环节比例,与应用型人才培养的宗旨严重偏离。
(3)与社会需求脱节。目前,东南大学成贤学院依托母体学校的优势学科,及在宁兄弟院校和大型企业的部分优质资源创办,但是其培养方案均是母体学校培养方案的嫁接繁殖。东南大学是一所综合研究性大学,以培养研究型人才为主,而成贤学院则是以基本知识、基本技能、专业技能传授培养为主的应用型本科院校。经过对已毕业学生的得知,其中38%的学生反馈,现有培养方案与社会对交通人才的需求存在一定差距。这表明目前交通工程专业的培养模式欠缺社会适应性。

二、新形势下交通工程职业化人才需求特性

十八届三中全会后,各地方均开展了落实国家和省教育规划纲要的工作,其中对应用型本科院校人才培养改革提出了明确的改革意见。应对改革浪潮,本科院校应进行应用型人才培养的科学定位,寻求特色发展,提高人才培养质量,提升自身服务地方经济社会发展的能力和水平。
目前交通行业有三个主要特点:近几年内国家仍将大规模建设交通基础设施,人才缺口很大;国家越来越重视综合运输体系的建立,中国交通行业处于大发展、深变革时期,新技术、新事物将不断涌现,并存在一定的不确定性。由此,可以分析出新形势下交通工程人才需求的特性:服务地方性、技能应用性、特色创新性。

1.服务地方性

东南大学成贤学院大部分生源均来自江苏本地,学生毕业更愿意选择在长三角地区择业。因此,人才培养应该以地方经济社会发展需要和学生就业为导向,主动融入地方产业布局和社会发展,着力体现地方特色,增强与区域经济社会发展的契合度,努力提高该专业服务地方、行业的能力,成为本地区经济社新形势下交通工程专业应用型教育转型相关范文由写论文的好帮手www.7ctime.com提供,转载请保留.会发展的重要力量。

2.技能应用性

交通人才培养应注重紧密跟踪地方产业结构调整、转型升级的需求,优化学科的课程体系设置,形成与时俱进的服务地方和行业发展的培养方案,为地方、行业提供高水平的科技服务和人才支持。加强校企合作、产教融合,为交通工程施工监理、质量检测、概预算、城市轨道交通等生产一线输送“下得去、用得上、留得住、干得好”的高素质技能应用型人才。

3.特色创新性

成贤学院应坚持与母体学校的错位发展、差异发展,扬长避短,走应用型特色发展之路。根据学校发展实际和地方交通产业特点,优化资源配置,打造优势突出、特色鲜明的学科专业。应加强应用型本科人才培养模式改革,在培养特色型、创新型和技术技能型人才上形成特色和优势。所培养的交通人才应是拥有扎实的专业基础、专业技能,同时具有发展后劲的创新型人才。

三、新形势下交通工程专业职业化教育转型举措

1.培养理念的转变

转变传统的宽口径培养理念,在本科教学中引入职业化教育理念。深化校企合作,把“校企合作、产学融合”作为人才培养的主要途径,邀请交通行业企业专家骨干全程参与人才培养方案制定、课程体系设计、课程开发和教学内容改革,推动专业与职业、专业群与产业链紧密对接,形成政府引导、行业指导、企业深度合作的人才培养新机制,吸纳社会优质资源,建设多元的实习实训基地,实现校企合作办学、合作育人、合作就业、合作发展。
新时期人才培养应以地方经济社会发展和人才需求为导向,增强与地方经济建设和社会发展的关联度和协调度。建立由行业专家广泛参与的专业建设指导委员会,使专业建设紧贴行业发展需求。建立项目引导人才培养机制,将应用型人才培养模式改革与高等教育综合改革试点有机结合,将课程教学和实践教学的相关环节按照工程化训练的要求进行构建论文导读:,以来自工程实际的项目要求为基础,使学生全程参与项目设计,通过项目培养应用型人才。新形势下交通工程专业应用型教育转型相关论文由www.7ctime.com收集,如需论文.上一页12
,以来自工程实际的项目要求为基础,使学生全程参与项目设计,通过项目培养应用型人才。新形势下交通工程专业应用型教育转型相关论文由www.7ctime.com收集,如需论文.