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探究思想政治建设在安全保卫中指导作用

最后更新时间:2024-01-19 作者:用户投稿原创标记本站原创 点赞:29032 浏览:132122
论文导读:
【摘 要】 本文将主要针对企业安全保卫思想政治工作的重要作用、现阶段安全保卫中存在的理由以及安全保卫工作中显现思想政治建设影响的主要措施进行简要分析,仅供参考。
【关键词】 安全保卫;思想政治工作;作用;措施

一、企业安全保卫思想政治工作的重要作用

企业安全保卫人员担负着维护企业稳定的重任,是企业安全的第一道坚固防线,对新形势下构建社会主义和谐企业负有重要责任。安全保卫人员的思想道德素质如何,对企业的安全稳定将产生直接影响。因此,做好安全保卫人员的思想政治工作显得极为重要。当前,部分企业安全保卫人员在思想上还不够稳定,其主要理由:一是安全保卫人员社会地位偏低,其自身价值没有得到认可,存在一定的自卑心理;二是安全保卫人员普遍文化素质不高,缺乏一技之长,部分安全保卫人员存在混日子的思想;三是安全保卫工作有一定的危险性,却又不被人理解,难免产生埋怨情绪;四是社会上的一些不法分子见利忘义,想方设法引诱拉拢保卫人员,一些安保人员经不起物质利益的诱惑,最终与他们同流合污,给企业造成了损失,也损害了自身个人的前程。
企业安全保卫思想政治工作是党的思想政治工作的有机组成部分。在社会主义市场经济体制逐步完善的新形势下,加强企业安全保卫思想政治工作,使广大保卫人员积极投入企业安全保卫事业提供强大的精神动力。思想政治工作的主要对象是人,是作用于人的思想领域的精神活动,解决安全保卫人员思想上存在的理由,提高其工作积极性和主动性,提高工作的针对性和有效性,使保卫干部的思想沿着正确的方向前进,为社会主义现代化建设做出自己应有的贡献。

二、现阶段安全保卫中存在的理由

就基层安全保卫工作者而言,缺少奉献精神、集体荣誉感不强、个人利益高于天、科室风气散漫等理由相对严重;就保卫科室管理层而言,某些领导人员的责任不明、处事不公、阳奉阴违等行为则是主要障碍。这些内部的不和谐的思想甚至是行为,都直接或者间接地影响着安全保卫的正常展开,影响着企业单位保卫科室管理的规章化,影响着和谐稳定的企业氛围构建。由此可见,思想政治建设指导安全保卫,有一定存在的必要性。

三、安全保卫工作中显现思想政治建设影响的主要措施

1、发挥党支部的战斗堡垒作用与党员的先锋模范作用

卓有成效的思想政治工作历来是我党的优良传统,也是党组织所担负的任务。做好思想政治工作,要建立健全保卫部门的党支部组织,使支部活动规范化、常态化,以党组织的感召力和党员的示范力带动保卫工作的有效开展,取得扎扎实实的效果。一是加强对党员干部的安全教育。以身边的案例作为典型材料,通过案例的宣讲学习,结合实际工作查找理由,如安全意识淡薄、安全责任不到位、安全措施不健全、安全制度执行不力等,客观分析其存在的理由,深刻认识其产生的危害性,并提出切实的改善措施。二是加强政治学习,提高思想道德水平。思想教育对人的理想信念产生直接的影响,以正确的思想指导人,帮助树立正确的人生观、价值观,是思想教育的神圣使命。有的党员放弃了政治学习,认为政治学习是软任务,是写在书上、说在嘴上的,没有从思想上重视政治学习,放松了主观世界的改造,最终在思想的防线上出现了溃穴。特别是有的安保人员认为做好本职工作就可以了,加上年龄偏大、文化层次低、发展的空间小,更加把政治学习看作可以可无的事,即便在学习时也是心不在焉。要加强对相关人员的教育,使其认识到思想政治工作的重要性,建立适当的激励机制,调动其学习的积极性。在当前生活方式多样化、价值观念多元化的新形势下,安全保卫部门的思想政治工作只能加强不能削弱,如果思想政治工作得不到切实的加强,就有可能铸成无法挽回的大错。三是要发挥安全队伍中党员的带头作用。支部党员要成为安保队伍中的主心骨,处处、时时起到模范带头作用,身先士卒,冲锋在前,永远保持员的先进性和纯洁性。

2、发挥激励作用,调动工作积极性

一是要真正在思想认识上尊重保卫人员。政工人员要摆正自己的位置,从严要求自己,对自己的一言一行都要注意,让保卫人员感受到春风般的温暖,做他们的贴心人;在与保卫人员的接触时,要做到谦虚谨慎,认真听取他们的意见建设,尊重他们发表意见的权利,态度端正,平等待人,以诚相见;经常深入到保卫人员中间,与他们多交流,针对思想上存在的疑惑,帮助他们转变观念,树立职业自豪感和自信心,更好地投入到工作当中。二是要善于理解保卫人员的想法。保卫人员由于其职业的特殊性,会产生一些常人不易接受的想法,政工人员要学会换位深思,设身处地为对方着想,帮助他们解决遇到的困难;要多看到保卫人员的长处、优点,肯定他们取得的成绩和荣誉,多沟通、多交流,增进了解和友谊,逐渐形成更多的共识,为做好思想政治工作打下坚实的基础。三是在生活工作上要多关心保卫人员。在实际工作中对保卫人员多一份关心和鼓励,多一份关爱和信任,生活上多关怀,学习上多引导,工作上多帮助、多支持。让每一名基层保卫人员都能感受到领导的关怀和来自单位的温暖。

3、采取普遍教育和个别教育相结合的方式

建设一支高素质的企业安保队伍,既要针对存在的理由开展一般化的思想政治教育工作,又要结合工作实际以及队员具体情况进行有针对性的个别教育。一是要强化普遍性的思想政治工作。如每日在醒目位置更换安全警示用语,在上岗时做好每日安全教育课,定期开展安全知识学习讲座、讨论,每月进行一次交流谈心活动。在安全保卫人员工作松懈时要进行个人诫勉谈话,帮助克服思想障碍。二是要坚持对全体安保人员进行思想道德教育。要加强理想信念教育、爱国主义教育、集体主义教育、职业道德教育以及形势教育,通过普遍的教育提高安保人员的思想认识,筑牢思想防线。对个别人员要单独进行教育,抱着“治病救人”的态度,要加强人文关怀,和他们交朋友,与社会教育、家庭教育形成合力,辅助于其他如经济、行政的手段强化教育效果。

4、增强思想政治工作的针对性和及时性

所谓针对性就是针对企业内部安保工作中的理由,寻求化解职工之间矛盾的方式。人们在日常工作中存在各种理由是正常的,但遇到理由如果置若同闻,不及时采取科学有效的方式去应付论文导读:
、化解,那就不正常。认识并解决安保队员思想存在的理由,是思想教育工作者的责任。要了解安保队员的思想状况,在工作学习生活上有什么困难,帮助他们解决实际理由,解开在思想上的疑惑。本级不能解决的理由,要及时向上级反映,协助做好上下的沟通联系工作。只有和安保队员在思想上相通,在生活上相连,才能谁确了解安全人员的思想动态,及时发现存在的理由,从而有针对性地开展工作,达到团结人心、凝聚力量的效果,共同为保卫企业、集体和职工的财产安全献计出力,为企业营造一个稳定的发展环境。

5、坚持以人为本,一切从实际出发

坚持职工在中国特色社会主义事业中的主体地位,尊重职工的劳动,充分调动职工群众的积极性、主动性。保卫工作有职务高低不同,但都是经济社会生活的主体,为社会主义现代化建设做出了贡献,要尊重他们的劳动和付出。要教育保卫人员认识到自己工作的价值所在,敬业受岗,立足平凡的工作岗位无私奉献,要克服那种自认为保卫工作低下的错误观点,树立在企业中的主人翁地位,烙守职业道德,全心全意做好本职工作,以自己的成绩赢得人们的肯定与认可。
四、结束语
加强企业安全保卫思想政治工作要顺应时代要求,不断研究新形势下企业安全保卫工作的新理由新情况,研究加强思想政治工作的新策略新途径,强化创新意识,增强工作主动性,永葆思想政治工作的活力,打造安全保卫工作中思想政治工作的新平台,确保企业一方平安。
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