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分析新生代农民工消极社会心态及解决策略

最后更新时间:2023-12-21 作者:用户投稿原创标记本站原创 点赞:9435 浏览:35184
论文导读:
【摘要】农民工是我国改革开放的直接产物,农民工理由一直以来深深地植根于我国的历史发展和国情之中,反映了我国经济体制转轨和社会转型过程中的一系列提点。随着经济社会的发展,农民工群体内部逐渐产生分化,老一辈的农民工渐渐退出历史舞台,“新生代农民工”逐渐分化出来,逐步涌入城市,他们由于自身群体的特征在融入城市的过程中产生很多消极的社会心态,对社会对个人都造成负面影响。
【关键词】新生代农民工;社会心态;解决策略
近几年,伴随社会的全面转型和经济体制的转轨,新生代农民工成为未来20年产业大军的主力,随之而来新生代农民工理由日渐凸显,引起政府和学界的广泛关注。

一、新生代农民

2001年中国社会科学院社会学教授王春光首次提出“新生代农民工”这个概念,把80年以后出生90年代外出务工的农民工都称为“新生代农民工”。2009年底在经济工作会议作报告的过程中提到新生代农民工理由,2010年1月31日,一号文件《关于加大统筹城乡发展力度,进一步夯实农业农村发展基础的若干意见》中要求采取针对性的措施,着力解决新生代农民工理由,让新生代农民工市民化,这是首次在文件中使用“新生代农民工”这一概念。在《2013中国流动人口发展报告》中根据成长环境和成长经历的差别将新生代农民工分为两类:一类是在农村出生成长,于上世纪90年代后外出务工经商的农村流动人口;第二类是从小跟随第一代农民工的父母外出,在城市上学、务工的城市新生代农民工。农村新生代和城市新生代因为城乡二元户籍制度的限制,他们的户籍均登记为农民,没有城市户口,不能享受的到登记为城市户籍人口所享受到的福利待遇。笔者在此不加以区分,将这两类统称之新生代农工。

二、新生代农民工的消极社会心态

(一)自卑心态凸显

自卑心态是新生代农民工社会心态的一个显著特征。与上一代农民工相比,新生代农民工受教育程度较高,他们之中的大多数都接受过九年义务教育甚至初、高等教育,但是与城市同龄人相比大多数农民工文化素质较低,不懂技术,只能在城市中从事城里人不愿干的苦力活且收入远远低于城里人。由于城乡二元户籍制度的理由,新生代农民工很难融入城市,处在城市的边缘地带徘徊,受到城里人的歧视和排斥,总觉得低人一等,长此以往就产生了极度的自卑感。

(二)孤独心态普遍

新生代农民工基本未从事过农业活动,对农业、农村的乡土情结淡漠,同乡认同归属情结淡化。常年在外务工,与家乡的联系日趋平淡。在融入城市的过程中渴望得到城市居民的尊重和亲近,而得到的反馈却是冷漠和排斥。同时,很多新生代农民工在城市务工时居住在单位提供的集体宿舍,初来乍到,面对的是新奇陌生的环境,生活习惯、语言环境的差异使他们难以调适,人与人之间人情关系淡薄。新生代农民工无力支撑单调的社会支持系统带来的生活重压,复杂的情感无处宣泄,造成他们内心长期处于孤独状态。

(三)逆反心态突出

新生代农民工在城市务工期间,受到来自各方的歧视和不公正待遇,长期处于社会边缘,生活目前状况无法转变。久而久之,容易丧失对生活的积极性和理性,负面情绪不断积压。同时又由于新生代农民工自身心理承受力较弱,自己无法消除这些不良心态,长此以往,极易出现反社会的冲动和敌对逆反情绪,甚至产生仇视心理,最后导致犯罪。

三、新生代农民工积极社会心态的培育措施

(一)加强制度建设,保障新生代农民工的各项权益

1、推进城乡一体化的户籍改革。要培育新生代农民工积极的社会心态,实现与城市居民之间的和谐共处,最根本的途径就是打破我国目前城乡割据的二元户籍制度,按照提出的对农民工“公平对待、合理引导、完善管理、搞好服务”的要求,推进农民工尤其是新生代农民工融入城市的进程,让新生代农民工积极融入城市中来,积极参与城市管理,真正成为城市的主人,为城市的工业化、现代化以及小康社会、和谐社会的构建贡献自己的力量。
2、建立健全社会保障和社会福利制度。由于新生代农民自身流动性的限制,很多企业将农民工作为临时劳动力对待,不为农民工参加法定的社会保险、参加社会保险金额不足或者参加保险险种不足的现象比比皆是,使新生代农民工的社会保障处于真空状态。因此,应该创新观念、采取措施,真正使农民工享受到与城市居民同等待遇的社会保障和社会福利,构建一个安全的社会保障体系,真正做到全国统

一、惠及全体国民。

3、改革完善就业及用工制度。建立城乡统一的劳动力市场,取消人为地划分农民工和城市工人的劳动力市场;取消针对农民工的就业收费和就业歧视,实现城乡劳动力的同工同酬,取消“一厂两制”;修改最低工资标准,逐步提高农民工的工资待遇和收入;健全农民工的工资支付保障体系,坚决杜绝拖欠农民工工资理由的产生。

(二)倡导人文关怀,消除对农民工的偏见

通过大众传媒、社会中已有或创建党、团、工会及其他农民工自治组织的人文关怀,消除对农民工尤其是对新生代农民工的歧视和偏见,为新生代农民工建构积极社会心态创造一个开放包容、理性平和的社会氛围,提高新新生代农民工消极社会心态及解决策略由专注毕业论文与职称论文的www.7ctime.com提供,转载请保留.生代农民工的参与能力,丰富他们的文化生活,使他们真正感受到作为城市主人的那份自尊和自豪。

(三)农民工提高自身素质,增强社会竞争力

社会心态是人的一种主观体验,良好社会心态的形成除了其构建所必需的客观条件外,最重要的是新生代农民工内因,即心态的自我调适与矫正。在人与人构成的社会中,任何人的生活都不可能是一帆风顺,现实和理想是有差距的,新生代农民工应该加强自己的心理健康教育,正确的面对挫折和困难,同时正确的认识自己,将自己的主观诉求符合客观现实,正确认识和处理自我价值与社会价值的关系。此外还要不断地学习,提高自身素质,这样才能是自己不断地靠近理想,缩小心理落差,使自己处于心态平和、情绪稳定的状态,以积极、乐观的心态对待生活。
新生代农民工积极社会心态的培育是一个复杂且漫长的过程,需要政府、社会和新生代农民工自身三者的不断努力,形成合力,构建新生代农民工良好社会心态,从而更好地构建社会主义和谐社会。 全文地址:www.7ctime.com/pdyshlw/lw10695.html上一论文:探讨社会空间特性对城市居民生活满意度的影响