试论新时期会计人员素质提升

论文导读：今天，财务会计计算机化得到广泛的实现。大多数企业目前都实现的会计电算化的实践应用，部分小微企业自身在没有实现电算化基础上，也会借用相关专业的机构或是财务会计人员实现的财务会计工作。财务会计软件的广泛应用，使得会计人员的工作强度有所降低，解放了财务会计人员原本用于计算的时间，但同时也实现了数据记录更加准
摘要：在计算机技术快速发展并广泛运用的时代，会计人员大部分的日常工作已经被财务软件所取代，从而导致工作量大幅减少，出现人员相对过剩。在这样的新形势下，会计人员不断提升自身素质，积极参与企业管理，发挥会计价值，显得尤为重要。提高会计人员的自身素质，应加强会计理论学习，提升财务分析水平；关注税收政策变化，主动参与企业纳税筹划；注重多方面发展，争做复合型会计人才。
关键词：会计人员素质 复合型人才 纳税筹划
1672-3791（2014）07（b）-0145-02
目前计算机网络技术得到大力的今天，财务会计计算机化得到广泛的实现。大多数企业目前都实现的会计电算化的实践应用，部分小微企业自身在没有实现电算化基础上，也会借用相关专业的机构或是财务会计人员实现的财务会计工作。财务会计软件的广泛应用，使得会计人员的工作强度有所降低，解放了财务会计人员原本用于计算的时间，但同时也实现了数据记录更加准确。从以前需要手动登记账簿，到手动再输入财务报表等转化成了，只需要输入财务数据，进行单据的审核，计算机软件则直接生成财务报表，登记账簿。对于大型的集团企业，经济活动较为复杂的情况下，可以节约大量的财务会计人员的人力，同时也更加能够保证数据的精确性。在当今财务会计工作计算机化的新形势下，财务会计人员如何调整自身的工作能力，更好的与当今的经济新形势对接，更好的适应新的工作要求。因而对于新时期会计人员的素质需要怎么样的提升，对于当前企业会计人员管理是一个重要的课题。
1 强调全方面发展，实现复合型财务会计人才
（1）对会计软件具有一定认识的会计人才。会计软件一般是由大型的软件公司研发，易于操作和具有一定的通用性的会计专业软件。会计软件的使用需要进行的一定的培训，同时也需要一定的会计基础。会计人员经过一定的培训都能较为熟练的使用会计软件。但是会计软件本身是程序员根据一定的要求编写出的电脑程序。具有一定的复杂性和更强的专业性。财务会计人员若是只懂得使用软件，而缺乏一定的软件维护知识，则很可能影新时期会计人员素质提升的由提供海量免费论文范文的www.7ctime.com,希望对您的论文写作有帮助.响日常工作。例如某集团企业财务部门使用的为用友新世纪NC5.1系统，该财务会计软具有较好的操作性使得企业的财务会计工作效率得到了一定的提高。但是在日常使用中，有财务会计人员发现系统有时无法正常打开，软件维护人员来进行软件检修时，发现软件为正常，并无任何理由。重装软件，理由得到解决，但是一定时间后，理由又反复出现。最后发现理由症结为会计软件网络端头被杀毒软件关闭所致。这类小理由平时不为人员发觉，但是对工作效率的影响却不小。因而这也凸显出对于软件维护能力的提升的重要性，需要我们财务会计人员能够对软件具有一定认识。
（2）对税务知识具有一定了解的会计人员。企业的税务工作是企业的财务会计工作的一个重要组成部分。同时也对于企业的影响是巨大的。国家的税务总局在税务政策的更新上较为频繁，只有及时的掌握税务总局的税收相关政策，才能避开发生税务纠纷，争取企业的利益最大化。掌握税务知识不但是对会计人员自身的一种素质能力的大力提升，将税务知识融入到自身的工作中，可以使得自身的工作得到更好的开展，同时，掌握的了税务相关的及时动态，能够为企业合理的规避一定的税务。这也体现出了财务会计人员是在参与到企业的管理中，提升企业的收益的高素质人才。
2 强化财务会计理论知识的夯实，提升会计人员财务分析能力
（1）财务软件是在财务数据输入的基础上根据一定的分析程序进行财务分析的专业软件，是具有通用性，但是财务分析软件只能作为辅佐的分析工作，而不能适用于每个企业自身具有的特殊性。财务分析软件是根据财务分析的一定的程序，在将财务数据输入之后，按照固定的分析模型进行的数据分析。而不能充分考虑各个企业自身的特殊性和实际情况。这样的财务分析报告对于企业来说不具有可分析性。财务会计人员是企业财务工作的直接参与者，对于企业的经济经营活动有直观的了解，最能了解企业自身的经济活动情况，在借助财务分析软件的基础上，将自身对于企业财务分析的结果丰富到财务分析软件的结果上，才能形成最有效的财务分析。
（2）强化理论与实践的结合，对财务分析的策略和技术加以丰富和研究。财务分析是一项量化的工作，而是不定性的工作。财务分析工作是需要建立在大量的财务数据的技术上，而是不是同事一定的定性判断得出。但同时也不能仅仅将财务数据作为唯一的判断资料，这可能也会导致财务分析受到了财务数据的完全的掌控，这样也可能导致财务分析工作的片面性和失真性。这就需要不仅是依靠财务数据，同时也要多深入企业的基层，了解企业的生产研发的实际状况，得到企业的经营活动的第一手资料，从而将财务数据与实践调查相结合，则可以得到较为清楚和真是的财务分析结果。
（3）提高数据敏感度，开源节流中体现会计价值。会计数据比较分析，往往能够找出企业开源节流的关键点。对于差异数据要保持敏感度，不能看到差异也不去关注，白白放过企业受益的关键点。如职工上下班班车的费用制约，是企业直接购置汽车，还是从租赁公司租借车辆划算？如上文中提到的新口感带来的原料单耗提高，到底是口感第一还是成本重要？只有提供了精确详实的数据分析企业经营层才能准确把控。
（4）培养高瞻远瞩的眼光，养成事前风险评估分析的习惯。一个优秀的会计人才能告诉企业未来可能会遇到哪些瓶颈，正在评估的某些项目有哪些风险，从而让企业经营者和管理者提前进行微调，避开一些错误决策或更大的经济损失。郑州亚细亚集团的衰落，史玉柱巨人集团的崩盘等等都是风险没有有效制约的直接后果。
3 关注税收政策变化，主动参与企业纳税筹划
上文提到了做一个关注税务政策的复合型会计人才，其实这是我们纳税筹划的一部分。纳税筹划完全可以作为会计人员未来发展很重要的一个方向，在进行筹划时要特别注意筹划的时点和筹划的沟通。 全文地址：www.7ctime.com/gyhjlw/lw42646.html上一论文：探索财务会计管理信息化建设的深思