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研究发挥国有企业基层党组织政治意义工作方式

最后更新时间:2024-03-27 作者:用户投稿原创标记本站原创 点赞:24845 浏览:109631
论文导读:
【内容提要】:随着改革开放的不断深入,国有基层企业党组织在活动内容方式上取得重大成效。事实证明,基层企业党建工作做的好,员工就有活力,企业就有凝聚力。新一届国家领导人在政治改革中提出了新的要求,当前,如何认真贯彻的八项规定;打击腐败;密切联系群众,解决群众反映的突出理由,维护企业的安全稳定,提高员工工作效率和企业经济效益。给国有企业基层党组织建设提出了新的课题,这就要求基层组织在工作方式与内容,领导水平等方面不断改善、拓展与提升,才能满足国有基层企业当前政治工作的需要。
【关键词】:企业基层 党组织 方式探讨

一、发挥党的政治优势,企业才能健康发展

根据时代和企业发展的需求,树立“打铁还需自身硬”的观念。首先,企业基层党组织思想意识要实现“三个转变”,一是由“单一”向“多元” 转变。针对企业基层职工思想观念、价值取向的变化,企业基层党组织要勇敢的迎接这个新的挑战,决不能以不变应万变,应根据不同的观念采取不同的措施。二是 “从属”向“独立” 转变。党建工作要围绕企业的中心工作来开展,但要有党组织自身的独立性。企业的党建和生产经营是并列关系,不是从属关系。三是要切实消除思想障碍,树立抓国企基层党建事关全局的观念;破除畏难情绪,树立企业健康发展离不开党的政治优势的观念。

二、应用“鞋子”理论,提高党建工作质量

企业基层党建工作的策略应根据实际工作的需要,采用合适的方式和策略,要走群众路线,要有实践检验真理的唯一标准态度,切实提高工作实效。一是在党组织的活动方式上,要从集中活动为主向集中与分散相结合,以分散灵活为主转变。二是在活动时间上,从以脱产活动为主向脱产与业余相结合,以业余为主转变。三是在活动内容上,要由“单一型”向“综合型”转变,着眼于提高党组织的战斗力和党员的综合素质。

三、围绕企业中心工作,发挥基层党组织的作用

企业基层党组织要紧紧围绕企业生产经营这个中心工作,牢牢把握党建工作方向。提高企业经济效益和社会效益,这是企业一切工作的中心。只有这样,才能找准党建工作的切入点:
1)企业基发挥国有企业基层党组织政治意义工作方式的相关论文由www.7ctime.com收集,如需论文.层党建工作为生产经营服务。
企业党组织必须紧紧围绕企业的生产经营活动,从提高企业经济和社会效益的目的出发,为建立现代企业制度,增强企业参与市场竞争能力,担负起责任。必须通过改善经营、加强管理,才能产生良好的效益,树立起良好的形象,在发展中求得存活和突破,最终达到经济效益和社会效益的双丰收。
2)必须加强和改善企业党建工作
这是建设中国特色社会主义的性质决定的。企业的经营方式变了,党和国家对企业的领导作用和调控功能没有变;企业的分配制度、用工制度变了,工人阶级的主人翁地位和全心全意依靠工人阶级的指导方针没有变;企业内部领导体制变了,企业党组织的核心地位没有变。

四、转变党建活动的方式和策略理由

国有企业基层党组织活动如何在企业中具体、切实有效的开展,为企业的稳定与发展做出自己特殊的贡献。首先,要开阔视野,重视群众的作用,明确企业基层党建工作任务。其次,要改善党建活动的方式和策略,提高党建工作的水平,就要充分发挥和调动广大基层群众的积极性和创造性:
1)充分激发企业基层骨干人员的作用
企业的兴衰关键在人,而最关键的就是企业的骨干队伍,企业党组织要把抓好骨干队伍作为工作对象,发挥党团员优秀员工、管理人员、科技人员的骨干作用。以抓好党团组织建设为重点,带动优秀员工队伍和科技管理人员队伍的建设,使他们紧密地团结在党组织的周围,在各自的岗位上发挥自己的聪明才智,发挥带头作用,以主人翁姿态为企业做贡献。要教育党团员成为企业最优秀的员工,树立党员队伍的良好形象,要努力培养入党积极分子,积极慎重地发展新党员,要将团组织“推优”工作,培养选拔后备干部工作与发展党员工作有机地相结合,不断发展壮大党的队伍,增强党组织的凝聚力和战斗力。
2)树立先进典型,发挥示范、辐射作用
党员是职工队伍中的先进分子,企业应重视党员示范作用的发挥,通过开展系列活动,发挥党员的先锋模范作用,激发全体员工的工作热情。要以每年党的生日和开展的创先争优活动为契机,在广大党员中树立勤于深思、政治坚定、遵守纪律、为人正直的先锋模范。围绕企业生产经营,着眼大局、立职、创新工作、爱岗敬业、求实奉献、岗位创效、创优业绩起到党员示范作用。通过选树先进典型,并加大宣传力度,进一步形成加强企业党建的良好氛围。
3)充分发挥基层党组织的政治作用。
企业基层党组织通过加强对工会、共青团、女工等群众组织的领导,切实加强和改善企业思想政治工作,充分发挥基层党组织的作用。具体措施有以下几点:(1)进行爱国主义、集体主义为重点的教育活动,并与爱企业、爱岗位、守纪律、学技术、讲信誉等结合起来,使这些思想观念深入员工之心,化作实际行动,在自己的岗位上尽职尽责,为企业的改革发展积极奉献;(2)开展年度主题等活动,要结合实际,发动全体员工为企业提合理化倡议,献计献策,替企业分忧,为企业排难,发挥主人翁积极性,把企业和员工真正融为一体;(3)举办丰富多彩的群众文体活动,丰富员工的精神文娱生活,陶冶员工的思想道德情操。(4)了解员工、关心员工、帮助员工排忧解难,深入细致做好员工的思想工作;(5)重视思想文化阵地的建设、注意发挥企业党员活动室、图书阅览室、职工之家、宣传栏等宣传媒介的作用,加大精神文明的良好环境和思想氛围,着力造就一支高素质的员工队伍。(6)坚持以党建带工建、团建、妇建,以工建、团建、妇建促党建。群团组织按照各自职能,分工协作,齐抓共管,充分发挥在参与企业管理、凝聚职工、化解矛盾等方面的作用,体现党组织的工作意图,扩大党组织对企业的影响力、凝聚力。 全文地址:www.7ctime.com/dxplllw/lw36419.html上一论文:关于如何在政治课堂教学中提高教学效果