浅论农村财务管理模式及创新再深思

论文导读：管理模式；创新农村财务管理与会计核算是一直困扰农村的老大难理由，并且经常引发干群矛盾冲突，党群干群关系受到很大影响，有事甚至发展成严重的群体事件，严重影响了全面建设社会主义小康社会的顺利进行。直到目前农村财务管理仍然存在许多理由没有得到应有的解决，在法规上没有相应的依据，在理论上没有可以形成的理论指导，
【摘 要】农村财务管理理由一直都是关系人民群众切身利益的重大理由。农村财务管理也一直是农村领导班子的团结，有为的主要标志，它不但是关系到政府的基层关系融洽也是关系到政府农村工作的有效开展。本文分析当前农村财务管理模式中存在的理由，最后为农村财务管理模式的改革提出相应的策略与设想。
【关键词】农村财务管理；财务管理模式；创新
农村财务管理与会计核算是一直困扰农村的老大难理由，并且经常引发干群矛盾冲突，党群干群关系受到很大影响，有事甚至发展成严重的群体事件，严重影响了全面建设社会主义小康社会的顺利进行。直到目前农村财务管理仍然存在许多理由没有得到应有的解决，在法规上没有相应的依据，在理论上没有可以形成的理论指导，在实践中就难免出现这样那样的理由。所以农村财务管理是摆在农村经济工作者及研究者面前亟需认真研究解决的理由，下面我们对目前政府农村财务改革过程中所存在的几种管理模式进行分析介绍。

一、农村财务管理模式介绍分析

目前农村财务管理的形式主要有村财村管模式、农村会计委派模式、农村会计模式等几种模式，接下来分别做一下分析。

(一)村财村管模式

所谓村财村管模式，是指村级财务会计人员通过村委聘用后，执行该村集体经济的财务会计管理职责，并受受乡镇单位的监督与领导，村级财务会计人员对该村全体村民负责的财务会计管理模式。该模式是在改革开放的初期的农村实行家庭联产承包责任制的背景下产生的，村财村管模式是当时广大农村地区大都采用这种传统的财务管理模式，但在具体的实践过程该模式中逐渐暴露出它的不足之处，比如会计人员的独立性差、监管职责不能正常发挥等缺陷，所以在农村经济改革不断深入的背景下，该模式在一些农村地区，其他新的农村管理模式逐渐取代村财村管财务管理模式。

(二)农村会计委派模式

农村会计委派模式：即是一种农村经济改革过程中农村财务会计的管理模式，即政府行政机构通过执行行政职能向农村村级机构派出财务会计管理人员，并授予该会计人员对其村级财务进行监督及管理的权力。
农村会计委派模式主要有以下两种模式：
一是直接财务管理模式：即由该村上级行政机构（该乡财政所）直接向村级委员会委派财务会计人员，其财务管理模式是有乡镇政府机构本着公平、公正、公开的原则公开面向社会招聘选拔优秀的财务人员，并通过该乡政府的岗前培训和试用，委派到其村级委员会履行其财务会计管理职责。
二是联村异地财务管理委派式：即由乡镇政府通过公开选拨的财务会计管理人员，分配到其下属的村级单位，并定期轮换，定期对会计人员进行成绩考核的一种管理模式。

(三)农村会计管理模式

农村财务会计管理模式是村级村委会聘用相关财务会计机构，把该村相关财务、会计工作授权给相关机构。农村会计模式的形式有以下三种：
一是村资乡会计管模式：指乡镇级机构直接参与各村资金的管理，农经站给下属各村分别开设单独资金账户，乡镇下属各个村级单位一切经济收支状况均需由农经站审核后方可入账的农村的会计财务管理模式。
二是村账乡会计管模式：指由乡政府成立独立的机构，把其管理下的几个村子的财务集中进行核算管理，实行定期报账制度，村级日常支出实行备用金制度，所有账务由村账乡管办公室（或农村财务办公室）统一核算、管理和保管。
三是村账乡级双管模式：指村级单位的会计账务，均由乡农经站代为管理，村级组织通过向农经站报账，村级组织留备用金以供日常开销之用，村级单位通过签到，并经领导审批。

二、农村财务管理模式存在理由分析

上述的三种财务管理模式都是近年来乡镇政府在治理乡村经济所采取的一种财务管理尝试。在一定程度上对地方经济的发展提供了支持，但是，我们也看到，上述管理模式大都是站在政府管理的角度进行的，而较少考虑村级财务的自主权和自我完善的机制，于农村财务管理的原则相违背，下来就三种财务管理模式的缺点进行分析：

(一)村才村管模式该模式存在的理由

首先，由于村级会计人员缺乏相应的独立性，这就不能有效地发挥会计监督的职能。一般村级会计是由村委会负责选拔产生的，这就容易造成村财务会计人员对村级主要领导产生一种依附关系，从而使财务会计人员做起事情畏首畏尾，不能够独立开展工作。
其次，该模式造成村级财务人员稳定性差，容易造成一任村委会领导，一任会计，这就造成财会账目管理局面混乱，不利于对村级财务管理，村级财务会计管理工作受到一定的影响，村级账簿管理也无法得到有效的延续和规范。
最后，该模式影响村级财务人员选拨的公平性，在选拨农村财务会计人员时，往往不能对应聘财会人员知识水平，政策水平以及业务能力的考核，仅关注其是否如意管理，是否工作态度，这种选聘方式缺点就是容易造成近亲繁殖现象。

(二)农村财务管理委派模式

农村会计管理委派模式不足主要表现在以下几个方面：
首先，农村财务管理模式及创新再深思由专注毕业论文与职称论文的www.7ctime.com提供,转载请保留.农村会计委派模式缺乏相关的法律支持，主要表现在：一是农村会计管理委派模式与会计法相关条文向左。二是农村会计管理委派制与公司法、企业法相关条文相矛盾，公司法、企业法中明确规定：单位负责人负责对本单位会计人员的领导，并承担相应的领导责任。
其次，农村会计委派模式消弱农村会计的财务管理职能，村级会计工作对村级集体经济的各个方面都发挥着重要的管理职能，容易使村级会计形成职位素餐，其主动参与村委财务管理工作的意识性不强。
再次，农村会计财务管理委派制不能从根本上转变农村财务会计工作人员业务素质差和文化水平低的目前状况，在中国农村的一些地区实行农村会计委派模式后，根本性地转变了以前的农村财务会计人员的选拔聘用机制，但对于整个农村会计管理队伍存在年龄结构老化的理由，业务素质差与文化水平低，农村会计委派制的实行不能从根本上转变农村财务会计管理的社会背景，农村从业会计人员的业务素质和文化水平也没有从根本上得到转变，所以该模式不能从根本上解决长期以来农村财务会计存在的缺陷。农村财务管理模式及创新再深思由提供海量免费论文范文的{#GetFullDomain},希望对您的论文写作有帮助. 全文地址：www.7ctime.com/cbgllw/lw39738.html上一论文：浅谈水利水电工程中财务管理以及成本制约