建筑工程施工安全管理人员胜任力探讨
最后更新时间:2024-02-20
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摘要:在建筑业产值持续高速增长的条件下,建筑工程施工安全问题越来越。从安全责任的角度来说,施工企业的安全管理人员面对的是施工现场,对于施工的安全隐患更加了解。一个优秀的安全管理人员,不仅地提高企业的安全文化素质,还对各项危险因素做出科学的评价,科学的管理手段和先进的工作方法,制定预防和控制事故的措施。面对建筑工程施工的安全问题,施工企业还从人力资源开发、管理的来研究解决施工中安全生产管理存在的问题毕业论文格式设置。应用胜任力理论、安全管理理论、建筑安全管理理论等理论,建筑施工企业的安全管理现状,建筑施工企业安全管理胜任力的论文范文。接着设计出反应胜任力模型问卷,并对施工企业的安全管理人员问卷调研数据,利用SPSS统计分析、信度分析,提取反应胜任力的指标因素,建筑施工企业安全管理人员的胜任力模型。然后到的数据,构造判断矩阵,AHP层次分析法对胜任力模型指标综合评价,判断胜任力各个维度和各个指标的性。在深入挖掘建筑施工企业安全管理人员的胜任力内涵的前提下,利用实证研究找到胜任力和安全绩效的影响关系。步设计安全绩效问卷并数据,步到的反应胜任力的模型和安全绩效的数据,利用SPSS软件对胜任力和企业安全管理绩效的分析和回归分析,步论证评价体系的可靠性和性,胜任力与安全绩效影响关系模型财政税收论文。的施工企业安全管理人员胜任力模型和胜任力与安全绩效影响关系模型,找到胜任力和安全绩效的主要的影响因素。还探讨了提高安全管理人员胜任力和安全管理绩效的策略,以便找到提高施工企业安全管理人员胜任力和安全管理绩效具体方法和途径学术论文格式模板。关键词:建筑工程论文安全管理论文胜任力论文安全绩效论文
摘要3-4
ABSTRACT4-8
第1章 绪论8-15
3.
第5章 提高建筑施工企业安全管理人员胜任力及安全绩效的策略探讨61-67
5.
参考文献70-72
附录72-78
硕士研究生学习阶段发表的论文及科研成果78
摘要:在建筑业产值持续高速增长的条件下,建筑工程施工安全问题越来越。从安全责任的角度来说,施工企业的安全管理人员面对的是施工现场,对于施工的安全隐患更加了解。一个优秀的安全管理人员,不仅地提高企业的安全文化素质,还对各项危险因素做出科学的评价,科学的管理手段和先进的工作方法,制定预防和控制事故的措施。面对建筑工程施工的安全问题,施工企业还从人力资源开发、管理的来研究解决施工中安全生产管理存在的问题毕业论文格式设置。应用胜任力理论、安全管理理论、建筑安全管理理论等理论,建筑施工企业的安全管理现状,建筑施工企业安全管理胜任力的论文范文。接着设计出反应胜任力模型问卷,并对施工企业的安全管理人员问卷调研数据,利用SPSS统计分析、信度分析,提取反应胜任力的指标因素,建筑施工企业安全管理人员的胜任力模型。然后到的数据,构造判断矩阵,AHP层次分析法对胜任力模型指标综合评价,判断胜任力各个维度和各个指标的性。在深入挖掘建筑施工企业安全管理人员的胜任力内涵的前提下,利用实证研究找到胜任力和安全绩效的影响关系。步设计安全绩效问卷并数据,步到的反应胜任力的模型和安全绩效的数据,利用SPSS软件对胜任力和企业安全管理绩效的分析和回归分析,步论证评价体系的可靠性和性,胜任力与安全绩效影响关系模型财政税收论文。的施工企业安全管理人员胜任力模型和胜任力与安全绩效影响关系模型,找到胜任力和安全绩效的主要的影响因素。还探讨了提高安全管理人员胜任力和安全管理绩效的策略,以便找到提高施工企业安全管理人员胜任力和安全管理绩效具体方法和途径学术论文格式模板。关键词:建筑工程论文安全管理论文胜任力论文安全绩效论文
摘要3-4
ABSTRACT4-8
第1章 绪论8-15
1.1 研究背景、研究动机与研究现状8-10
1.1 研究背景8
1.2 研究动机8-9
1.3 国内外胜任力研究现状9-10
1.2 研究思路与方法10-15
1.2.1 研究问题与目的10-11
1.2.2 研究思路11-12
1.2.3 研究应用的理论与方法12-14
1.2.4 的创新之处14-15
第2章 理论文献综述15-232.1 胜任力理论15-18
2.1.1 胜任力理论的15-16
2.1.2 胜任力理论的内涵16-17
2.1.3 胜任力理论的特点17-18
2.1.4 胜任力理论的演进18
2.2 安全管理理论18-212.1 安全管理的18-19
2.2 安全管理的发展进程19-20
2.3 传统安全管理与现代安全管理20-21
2.3 建筑安全管理理论21-23
2.3.1 建筑安全管理的21
2.3.2 建筑安全管理特点21-23
第3章 建筑施工安全管理人员胜任力内涵及模型分析23-453.1 我国建筑工程施工安全管理现状23-27
3.1.1 已经颁布的安全管理法律规范23
3.1.2 我国建筑工程安全管理取得的成绩23-25
3.1.3 我国建筑工程安全管理存在的问题25-27
3.2 建筑施工企业安全管理人员胜任力研究的界定27-303.
2.1 建筑施工企业安全管理人员定义的界定27
3.2.2 建筑施工企业安全管理机构和管理人员责任的界定27-29
3.2.3 建筑施工企业安全管理人员胜任力内涵的界定29-30
3.3 施工企业安全管理人员胜任力模型的建立30-393.1 胜任力模型指标的提取30-31
3.2 企业安全管理人员胜任力指标体系的建立31-39
3.4 应用层次分析法(AHP)分析胜任力指标体系39-45
第4章 施工企业安全管理人员胜任力实证研究45-614.1 研究目的45
4.2 研究假设45
4.3 实证研究45-60
4.3.1 研究工具45-46
4.3.2 被评价对象的基本情况46-47
4.3.3 施工企业安全管理人员安全绩效问卷的信度分析47-49
4.3.4 施工企业安全管理人员胜任力与安全绩效关系分析49-55
4.3.5 施工企业安全管理人员胜任力与安全绩效关系结果讨论55-56
4.3.6 不同个体特征的施工安全管理人员胜任力及绩效比较的分析56-60
4.4 小结60-61第5章 提高建筑施工企业安全管理人员胜任力及安全绩效的策略探讨61-67
5.1 提高建筑施工企业管理人员胜任力的策略探讨61-65
5.1.1 了解建筑施工企业安全管理人员的胜任力现状61
5.1.2 提高建筑施工企业安全管理人员的胜任力模型四个维度方法61-65
5.2 提高建筑施工企业管理人员安全绩效的策略探讨65-675.
2.1 从胜任力和工作绩效影响关系模型分析来提高安全绩效65
5.2.2 考核机制来提高安全绩效65
5.2.3 安全教育来提高安全绩效65-66
5.2.4 实现人与安保系统的和谐统66-67
第6章 及展望67-696.1 主要研究成果67-68
6.2 文章的不足及展望68-69
致谢69-70参考文献70-72
附录72-78
硕士研究生学习阶段发表的论文及科研成果78